みなさま、こんにちは！大野衛生設備の木下です。
前回につづき、大野衛生設備の採用に関する「よくある質問」にお答えしていきます！
Q.期の始まりはいつですか？
2月が決算、3月が期首です。
Q.賞与はいつですか？
８月、12月、2月の年3回です。実績に応じて支給します。
Q.転勤はありますか？
ありません。
Q.副業は可能ですか？
本業に支障をきたさない範囲でお願いしています。
Q.入社後の研修について教えてください。
業務について、また、社員としての行動について、社長の木下が１年間研修をサポートします。
Q.服装は自由ですか？
作業服を支給します。
（夏服・冬服をそれぞれ年1着ずつ支給。入社初年度は２着ずつ。）
Q.福利厚生について
以下の制度を用意しています。
・社割制度
・インフルエンザ予防接種制度
・社員旅行（実績：2年に1回 ※前回は福岡に行きました）
Q. 社会保険はどのようになっていますか。
以下の保険を完備しています。
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
Q.フレックスタイム制度はありますか？
ありません。ただし、時短勤務は応相談。
Q.定時はありますか?
就業時間は8時〜17時30分です。
（休憩：10時〜10時30分、12時〜13時、15時〜15時30分。実働７.5時間）
Q.同好会やクラブ活動など、仕事以外の活動は何かありますか。
今はありません。かつてはボウリング部がありました。
Q.イベントなどはありますか
5月末に自社の敷地内で展示会を開催、11月に「食彩と産業フェア」に福祉機器で出展しています。ほか、年に数回、展示会やイベントなどに参加する可能性があります。（別途手当支給あり）
このほか、ご不明な点があれば、お気軽にお問い合わせください。
たくさんのみなさまのご応募をお待ちしております！
早いもので、2022年も残りわずかとなりました。
本年も格別のご厚情を賜り、心より感謝申し上げます。ありがとうございました。
寒さ厳しき折、どうぞ皆さまご自愛のうえ良いお年をお迎えください。
来年も、大野衛生設備をよろしくお願い申し上げます。
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